De grote talentenjacht
Ondanks de onzekere economische situatie, zijn hier en daar de eerste tekenen van economisch herstel zichtbaar, bijvoorbeeld aan een aantrekkende uitzendbranche. Veel organisaties durven nog niet te investeren in nieuw personeel, maar weten in hun achterhoofd dat er straks een gigantische krapte op de arbeidsmarkt op komst is. Daaraan twijfelt niemand. Dit, gecombineerd met een steeds zelfstandiger wordende ‘werk-nemer' die apert andere eisen stelt aan werkgeverschap, is de uitdaging voor organisaties en met name voor HR. Personeelsmanagers moeten op de hoogte zijn van de ontwikkelingen op de arbeidsmarkt en scherp zicht hebben op de wensen, behoeften en competenties van hun werknemers. Wilt u de talentenboot niet missen, haak dan aan bij deze masterclass.
Masterclass Arbeidsmarkt
Donderdag 13 oktober, 13.30 - 16.00 uur
Download hier de presentaties van deze masterclass
Programma
Opening door dagvoorzitter
Frank Roders (directeur en oprichter van Compagnon)
Omgaan met werknemers nieuwe stijl
Misja Bakx (directeur Matchcare)
Life-time employment is uit. Werknemers-nieuwe-stijl nemen meer en meer regie over hun eigen loopbaan. Zij gaan voor persoonlijke talentontwikkeling en groei, ze kiezen bewust werkgevers en werkinhoud. Blijkbaar is het vinden en ‘zichzelf laten ontwikkelen' van talent cruciaal in een markt waarin de concurrentie straks in rap tempo steeds sterker wordt en zich uit onverwachte hoeken aandient. Wat betekent dit voor modern werkgeverschap en hoe kunt u als HR-professional daar op inspelen. Een van de mogelijkheden is gebruik maken van ePortfolio.
Talentmanagement is contactsport
Frans Möhring, Manager Learning & Development, AEGON
Talenten zijn schaars, organisaties die talent echt goed gebruiken zijn nog schaarser. Mooie leerprogramma's bouwen kan iedereen. Maar goed talentmanagement begint bij intensief en indringend contact over verwachtingen, behoeften, prestaties en groei. Alleen dan is een organisatie duurzaam aantrekkelijk voor talent.
Discussie en round up
Deze masterclass is mede mogelijk gemaakt door:
Aanmelden voor de nieuwsbrief over Performa 2012
Ga naar exposantensite
Download nu het HR Trendonderzoek 2011-2012
HR trends is het grootste onderzoek onder HR- en salarisprofessionals in Nederland naar de HR-functie, de HR-afdeling, de HR-dienstverlener en de beloning en waardering. Het onderzoek is in gedrukte vorm te bestellen voor €29,50, maar is nu gratis te downloaden via deze link!
